Проект ERASMUS+ «Создание Центров развития компетенций и потенциала трудоустройства выпускников»(COMPLETE)

ERASMUS+ Project:«Establishment of the Centers of Сompetence and Employability  Development (CCED)» (COMPLETE) (561603-EPP-1-2015-1-DE-EPPKA2_CBHE-JP)

Проект ERASMUS+ «Создание Центров развития компетенций и потенциала трудоустройства выпускников»(COMPLETE) (561603-EPP-1-2015-1-DE-EPPKA2_CBHE-JP)

Сроки реализации: 2015-2018 годы

Описание проекта:В рамках Болонского процесса потенциал к трудоустройству (Employability) понимается как «…способность по окончании вуза найти и сохранить достойную работу или способность к самозанятости, а также способность к мобильности на рынке труда» (WorkingGrouponEmployability 2009, p. 5)

В этом контексте роль высшего образования заключается в том, чтобы «…предоставить студентам знания, навыки и компетенции, которые им необходимы на рабочем месте и в которых заинтересованы работодатели; развивать новые компетенции которые могут потребоваться для трудоустройства в течение трудовой жизни» (WorkingGrouponEmployability 2009, p. 5).

В Республике Казахстан (РК) и в Российской Федерации (РФ) вопрос успешного трудоустройства выпускников высших учебных заведений по выбранной профессии обсуждается на государственном уровне, однако системный подход к решению данной проблемы пока не выработан. Программы, способствующие развитию потенциала выпускников к трудоустройству и содействующие диалогу между ВУЗом и работодателем на данный момент отсутствуют.

Реализацияпроекта COMPLETEнаправлена на изменение существующей ситуации путем создания Центров по развитию компетенций и потенциала к трудоустройству

Цели проекта:

·         Развитие и укрепление потенциала к трудоустройству в соответствии с требованиями Болонского процесса.

·         Создание Центров по развитию компетенций и потенциала к трудоустройству.

·         Разработка и внедрение курсов и тренингов для различных целевых групп.

·         Популяризация Центров в образовательном пространстве РФ и РК.

Задачи проекта:

·         Проведение анализа специфики трудоустройства в РФ и РК на национальном, региональном и университетском уровнях.

·         Разработка модели и создание концепции Центров по развитию компетенций и потенциала к трудоустройству на базе университетов-партнеров РФ и РК с учетом национальной и региональной специфики и исходя из потребностей вуза.

·         Пилотирование Центров. Открытие центров в вузах. Разработка модулей, тренингов и мероприятий, направленных на развитие компетенций и потенциала к трудоустройству.

·         Контроль качества и распространение результатов проекта

Консорциум

Европейский союз

·         Высшая школа предпринимательства г. Билефельда, Германия

·         Институт профессионального образования, политики рынка труда и социальной политики, Германия

·         Технологический институт г. Пиреус, Греция

·         Университет Марибора, Словения

Республика Казахстан

·         Государственный университет им. Шакарима города Семей

·         Университет Нархоз, г. Алматы

·         Карагандинский экономический университет Казпотребсоюза

Российская Федерация

·         Донской государственный технический университет

·         Московский государственный университет геодезии и картографии

·         Воронежский государственный университет

·         Тюменский индустриальный университет

·         Пермский государственный университет

Сайт проекта COMPLETE: http://completez.pw

Координатор проекта: Университет прикладных наук FachhochschuledesMittelstands

г. Билефельда, Германия http://www.fh-mittelstand.de

“The European Commission support for the production of this publication does not constitute an endorsement of the contents which reflects the views only of the authors, and the Commission cannot be held responsi­ble for any use which may be made of the information contained therein.»