Руководитель отдела: Бекбаева Роза Серикжановна
КОНТАКТЫ

Телефон: +7 (7222) +7 (7222) 36-02-05
Адрес: 071400 Республика Казахстан, г. Семей, 071400 Республика Казахстан, г. Семей, ул. Глинки 20а
Кабинет: 406
E-mail: sgu_dep@mail.ru

Офис регистратора (ОР) – структурное подразделение ДАВ Университета Шакарима, которое занимается регистрацией истории учебных достижений обучающихся с учетом освоенных ими кредитов, организацией промежуточной и итоговой аттестации обучающихся и расчетом их академических рейтингов.

  • организация формирования индивидуальных учебных планов обучающихся и контроль за выполнением рабочих учебных планов специальностей;
  • регистрация и учет истории учебных достижений обучающихся за весь период обучения;
  • организация и проведение текущего контроля успеваемости, промежуточной и итоговой аттестации, расчет академического рейтинга обучающихся (годового переводного GPA);
  • организация летнего семестра для удовлетворения потребностей в дополнительных видах обучении и ликвидации академической задолженности или разницы в учебных программах;
  • обеспечение и управление информацией, необходимой для студента: хранение записей академической успеваемости студентов (сводные ведомости, транскрипты), управление информацией о накопленных оценках и кредитах;
  • составление и контроль за своевременным исполнением академического календаря;
  • руководство и координация работы эдвайзеров;
  • организация и проведение регистрации и перерегистрации на дисциплины в соответствие с образовательными программами и рабочими учебными планами специальностей.
  • Обеспечить процесс проведения промежуточного контроля знаний студентов:
  • для обучающихся 1 курса соотношение форм контроля должно соответствовать формуле: 80%+ 20% (компьютерное тестирование + устная или письменная формы контроля);
  • для обучающихся 2 курса соотношение форм контроля должно соответствовать формуле:  40+30+30% (компьютерное тестирование + устная +  письменная формы контроля);
  • для обучающихся 3,4,5 курсов соотношение форм контроля должно соответствовать формуле:  50%+50% (устная+письменная формы контроля);
  • 100% регистрация обучающихся первых курсов на основе выборности образовательных траекторий;
  • Внедрение в учебный процесс тестовых заданий с множественным выбором ответов на 20%;
  • Усиление корпоративной культуры сотрудников отдела путем соблюдения кодекса академической честности.